Gubernur Jatim Setuju Perubakan Item KHL Tentukan UMK Yang di Minta Buruh

Setelah melalui pembahasan alot yang berlangsung dua jam lebih, akhir nya Gubernur Jawa Timur Soekarwo menyetujui soal penentuan upah minimum provinsi berdasarkan indikator yang diminta oleh ribuan buruh.
Nantinya dari rumusan itu Gubernur akan membuat peraturan gubernur sebagai payung hukum aturan tersebut.
"Kami harap hasilnya nanti bisa memenuhi tuntutan buruh yakni, kenaikan upah 50 persen hingga Rp3 juta," kata Jamaludin mewakili ribuan buruh yang menggelar aksi di depan gedung negara grahadi," kamis (31/10/1320).
Menurut Sekjen Federasi Serikat Pekerja Metal Indonesia (FSPMI) Jawa Timur ini dengan memperhatikan indikator Kehidupan Layak bagi buruh tersebut, nanti nya ada perubahan indikator 60 item KHL.
"Nanti nya yang awal upah hanya diperhitungkan untuk sewa kamar, maka angka selanjutnya akan sebanding dengan sewa rumah tipe 36. Listrik pun yang hanya dibatasi satu bola lampu, kini menjadi lima dan tambahan voltase hingga 1.200 watt, Lalu transportasi yang hanya Rp7.000, naik hingga Rp15.000," tambah jamal.
Selain menyetujui pembahasan UMK, Soekarwo juga setuju tidak di gunakan nya Instruksi Presiden nomor 9 tahun 2013 tentang penyusunan upah minimum.
"Nanti Pak Karwo akan segera berkirim surat ke Susilo Bambang Yudhoyono, Presiden untuk menghapus Instruksi Presiden nomor 9 tahun 2013 tentang penyusunan upah minimum," terangnya.
Selain itu Pemprov juga akan mengintensifkan liquidasi ke perusahaan yang dinilai melanggar undang-undang soal outsourcing. Ditambah, Jatim akan menjalankan sistem jaminan sosial seperti tuntutan buruh.
Sementara itu untuk penetapan UMK Gubernur Jawa Timur ketika menemui ribuan peserta aksi mengaku tidak bisa langsung mengumumkan hasil besaran, karena di jelaskan Soekarwo semua itu membutuhkan pengkajian dan perhitungan terlebih dahulu.
"Pemberlakuan UMK baru akan diterapkan pada 21 November mendatang, jadi tunggu saja, dan ini sudah merupakan hasil kesepakatan bersama pihak buruh dan dewan pengupahan," pungkas Gubernur.


Sumber : rri.co.id

Buruh Kabupaten Bogor Melakukan Aksi Sweping Saat Demo Kenaikan UMK 2014

Aksi sweping dan blokir jalan mewarnai unjuk rasa Buruh Kabupaten Bogor Kamis (31/10/2013) yang menuntut kenaikan UMK 2014 dari tahun ini Rp2.200 ribu menjadi Rp3.5 juta. 

Aksi yang diikuti ribuan orang dari berbagai serikat pekerja itu dimulai dari kawasan industri sentul dan kemudian menuju Jalan Jakarta Bogor, dan Jalan Tegar Beriman, untuk berakhir di depan kantor Bupati Bogor. 

Salah seorang pendemo Bambang Suarsono menegaskan aksi penjemputan itu dilakukan untuk menunjukan bersatunya buruh Bogor dalam menuntut UMK dan pelaksanaan BPJS serta penghapusan kerja kontrak.

"Semua buruh yang ada didalam pabrik keluar, jangan kerja lagi, karena kita akan berdemo, keluaaaaar, semua," tegasnya.

Dalam aksi itu 1500 personil gabungan Polres Bogor dan Brimob Polda Jabar diturunkan untuk mengamankan aksi demo dengan menggunakan mobil water cannon dan senjata gas air mata, untuk mengantisipasi bentrokan

Sumber : rri.co.id

Ini Tuntutan Komponen Hidup Layak Buruh 2014

Konfederasi Serikat Pekerja Indonesia meminta adanya penambahan komponen hidup layak (KHL) dalam penghitungan Upah Minimum Provinsi 2014. Tahun lalu, Dewan Pengupahan DKI Jakarta hanya dihitung 60 KHL. Kini mereka menuntut ada penambahan menjadi 84 komponen sebelum penetapan Upah Minimun Provinsi 2014 pada akhir Oktober ini.

Di sektor sandang ada penambahan 10 komponen yang ditetapkan buruh sebagai komponen kelayakan. Penambahan tersebut antara lain kepemilikan jaket kulit sintetis (satu potong per tahun), baju tidur setara katun (enam potong per tahun), sandal semidinas kulit (dua pasang per tahun), tas kerja ukuran sedang (satu buah per tahun), sapu tangan (enam buah per tahun), dompet kulit (satu buah per tahun), jam tangan, jam dinding, payung, dan topi (masing-masing satu unit per tahun).

Di sektor perumahan ada penambahan 12 item. Antara lain dispenser (satu unit per tiga tahun), mesin cuci (satu unit per tiga tahun), sapu lidi dan sapu ijuk (dua unit per tahun), talenan plastik (satu unit per dua tahun), tikar (dua unit per dua tahun) dan gunting stainless (satu unit per tahun). Di sektor pendidikan ada penambahan satu komponen, yakni televisi minimal ukuran 19 inci (satu unit per tiga tahun).

Di sektor kesehatan ada pengurangan komponen. Semula ada komponen sisir dan deodorant biasa minimal satu unit per tahun. Namun, komponen itu kini dimampatkan pada sarana kesehatan, bersama penambahan subkomponen lain seperti gunting kuku, cotton bud, parfum, lipstik, hand and body lotion dan pembersih muka. Dua komponen itu diganti dengan satu komponen suplemen kesehatan.

Di sektor transportasi dan kemasyarakatan ada penambahan dua komponen, yakni handphone minimal satu unit beserta pulsa yang belum ditentukan besarannya. Selain itu, ada penambahan komponen kegiatan kemasyarakatan mencakup iuran keamanan, iuran sampah, dana sosial, dan iuran RT yang perlu dibayarkan tiap tahun.

Terakhir, di sektor rekreasi dan tabungan tak ada penambahan komponen. Namun, besaran untuk komponen tabungan naik dari dua persen tahun lalu menjadi tiga persen tahun ini, dihitung dari total 84 komponen yang diajukan buruh sebagai komponen hidup layak 2014.

Atas penghitungan yang diklaim mengacu pada nilai regresi Badan Pusat Statistik ini, buruh menghitung harusnya ada kenaikan nilai KHL 2014 menjadi 2,76 juta. Angka ini jauh lebih tinggi dari yang telah disepakati Dinas Tenaga Kerja DKI Jakarta dan Asosiasi Pengusaha Indonesia, sebesar Rp 2,29 juta.


Sumber : tempo.co

Warga Bogor Kesal Buruh Blokir Jalan

Ribuan buruh gabungan dari berbagai serikat pekerja dan pabrik memblokir Jalan Raya Bogor-Jakarta, Cibinong, Kabupaten Bogor, Kamis, 31 Oktober 2013. Aksi ini dikecam banyak pengguna jalan. Masyarakat harus memutar balik untuk mencari jalan alternatif karena terjadi kemacetan lalu lintas cukup panjang.

"Hampir satu jam saya enggak bisa lewat. Jalan macet total karena ada demo buruh. Akhirnya muter arah cari jalan lain," kata Ade, 42 tahun, staf Dinas Tata Ruang dan Pertanahan Kabupaten Bogor yang kendaraannya terjebak macet. "Padahal, kalau mau demo enggak usah blokir jalan segala."

Selain memblokir jalan, buruh Kabupaten Bogor yang menuntut kenaikan UMK 2014 melakukan sweeping ke sejumlah pabrik yang pekerjanya tidak mengikuti demonstrasi. Aksi ribuan pekerja dimulai dari kawasan industri Sentul. Mereka bergerak menuju Jalan Raya Jakarta-Bogor dan melanjutkan aksi di Kantor Bupati Bogor, Jalan Tegar Beriman.

Dalam aksinya, buruh Bogor menuntut upah minimum kabupaten (UMK) naik dari Rp 2.002.000 menjadi Rp 3.500.000. Besaran UMK tahun 2014 merujuk merujuk hasil survei di empat pasar meliputi Cibinong, Cisarua, Leuwiliang, dan Cileungsi dengan 64 item kebutuhan hidup layak (KHL).


Sumber : tempo.co

Buruh Kab Bogor Sepakat Tak Ikut Aksi Mogok Massal

Para buruh di Kabupaten Bogor yang tergabung dalam 15 organisasi buruh menyatakan tidak akan melakukan aksi mogok kerja massal. Hal tersebut dituangkan dalam pernyataan sikap yang dilakukan Presidium Serikat Pekerja/Serikat Buruh Kab Bogor.

"Kita tetap mendukung aksi mogok tetapi tidak akan mengikuti aksi mogok ini. Sebanyak 15 ketua DPC organisasi buruh yang ada sudah menandatangani kesepakatan tidak akan mengikuti aksi mogok massal yang direncanakan dua hari," jelas Koordinator Presidium Buruh Kab Bogor, Asep Saepudin, Kamis (31/10/2013).

Ketua DPC organisasi buruh tersebut di antaranya, DPC FKUI-SBSI, DPC SPN, DPC SPLEM, DPC PPMI98, DPC FSPIN, DPC FSK TSK, DPC FSP RTMM, dll. Seluruh ketua organisasi tersebut juga sudah menekankan kepada anggotanya untuk tidak ikut berdemo.

Asep menegaskan, sikap ini diambil untuk tetap menjaga kondisi kondusif yang ada di Kab Bogor. Bukan berarti buruh di Kab Bogor tidak mendukung aksi ini. "Kita mendukung perjuangan temen-temen, tapi kita memilih untuk tidak melakukan aksi mogok," jelas Asep.

Selain itu, Asep juga menegaskan menolak keras aksi sweeping terhadap buruh untuk ikut berdemo. Aksi sweeping merupakan pelanggaran hak asasi. "Kita menolak tegas aksi sweeping. Itu sudah melanggar hak
asasi manusia," jelasnya.


Sumber : inilahkoran.com

Demo Buruh, 7.000 Karyawan Bogor PHK Massal

Aksi buruh yang menuntut kenaikan Upah Minimum Kabupaten (UMK) mulai menimbulkan dampak terhadap iklim investasi daerah. Dinas Sosial Tenaga Kerja (Disosnaker) Kabupaten Bogor tercatat, ada 10 perusahaan yang melaporkan PHK massal dan akan hengkang ke daerah lain.

"Data yang kita punya, 10 perusahaan melakukan PHK massal dan siap akan hengkang. Termasuk sekitar 7 ribuan karyawan terkena PHK massal," jelas Kadisosnaker Kab Bogor Nuradi, Kamis (31/10/2013).

Perusahaan tersebut di antaranya, PT Amara Footwear yang mem-PHK-kan 4 ribu karyawan, PT Eversintek 2.500 karyawan, dan PT Buana Tirta sekitar 90 karyawan. "Sekitar 7 ribuan karyawan terkena PHK massal, itu belum termasuk karyawan yang diputus kontrak," jelasnya.

Kelangsungan iklim industri di Kab Bogor mulai terasa menurun setelah ditetapkan UMK 2013 sebesar Rp2.002.000. Sedikitnya, 103 perusahaan mengaku sulit mengikuti aturan tersebut. "Beruntung masih ada kebijakan penangguhan dari gubernur sehingga mereka masih bisa bertahan. Tapi dengan kondisi seperti sekarang, mungkin akan sulit untuk bertahan," jelas Nuradi.

Aksi buruh terus terjadi di Kab Bogor. Mereka menuntut kenaikan UMK 2014 sebesar Rp3,4 juta perbulan. Para buruh akan terus melakukan aksi demo dan mogok sampai tuntutan mereka dipenuhi. "Kita berharap aksi mereka bisa berjalan tanpa ada pihak yang dirugikan. Bisa berjalan damai dan tidak anarkis," jelasnya.


Sumber : inilahkoran.com

Buruh Minta Pemerintah Jalankan Permenaketrans

Kalangan buruh meminta pemerintah tegas menjalankan Permanakertrans No.19 Tahun 2012 tentang pelarangan menggunakan tenaga outsourcing, kecuali lima jenis industri yang telah disepakati.

"Jadi tidak diperlukan revisi terhadap Permenakertrans tersebut dan tidak diperlukan Kelompok Kerja (Pokja) Outsourcing yang rencananya akan dibentuk oleh Menakertrans," kata Said Iqbal, Presiden Konfederasi Serikat Pekerja Indonesia (KSPI) di Jakarta, Kamis (23/01/2014).

Buruh Keluhkan BPJS

Kaum buruh menuntut pemerintah menghapus sistem INA CBGs (sistem tarif murah) Badan Penyelenggara Jaminan Kesehatan (BPJS) Kesehatan dalam menjalankan program jaminan kesehatan untuk rakyat.

"Kami desak sistem ini diganti dengan sistem fee for service, karena sistem INA CBGs justru menjadi penghambat jalannya Jaminan Kesehatan Nasional (JKN) sesuai UU BPJS dan UU Sistem Jaminan Sosial Nasional (SJSN) yang mengamanatkan jaminan kesehatan untuk seluruh rakyat," kata Said Iqbal, Sekretaris Komite Aksi Jaminan Sosial (KAJS) di Jakarta, Sabtu (25/01/2014).
Iqbal mengatakan, sistem INA CBGs telah mengakibatkan banyak rumah menolak pasien. “Ini diperparah dengan pembatasan jumlah, jenis, dan mutu obat yang diberikan kepada pasien," katanya.
Dia mengungkapkan, pada banyak kasus pasien penderita penyakit kronis yang minum obat seumur hidup, seperti pasien pengidap hipertensi, lupus, jantung koroner, diabetes harus datang berulang-ulang ke rumah sakit karena obatnya dibatasi.
"

Penjualan Listrik PLN Melambat Gara-gara Buruh Keseringan Demo

PT PLN (Persero) mencatat penjualan listrik sebesar 6,39% menjadi 185,53 terawatthour (tWh) sepanjang 2013.
"Realisasi penjualan listrik se-Indonesia hingga Desember 2013 sebesar 185,53 tWh," seperti yang dikutip Liputan6.com dari data PLN, Kamis (16/1/2014).
Menurut data tersebut, melambatnya pertumbuhan penjualan listrik pada 2013 disebabkan adanya banjir besar yang melanda di Jakarta, Bekasi hingga Cikampek sepanjang Januari-Februari 2013. Bila diasumsikan penjualan normal pada Januari dan Februari 2013, maka penjualan 2013 seharusnya bisa menembus 187 tWh.

Fiji : Pemogokan hotel dinyatakan ilegal , para pemimpin serikat pekerja dipenjara

Pada malam tahun baru , pekerja Sheraton Hotel di Fiji ( dimiliki oleh global Starwood Grup) melanjutkan pemogokan atas penghapusan tunjangan staf. Manajemen setuju untuk bernegosiasi tentang keluhan para buruh dan pekerja kembali bekerja . Ini merupakan perselisihan hubungan industrial yang normal, kecuali di Fiji, dimana kediktatoran militer memerintah negara itu sejak kudeta pada tahun 2008 telah terus-menerus menggerogoti dan menyerang hak di tempat kerja dan kebebasan serikat buruh . Jadi, meskipun fakta bahwa manajemen dan serikat pekerja menyelesaikan secara bersama-sama perbedaan diantara meraka secara damai, rezim Fiji menyatakan pemogokan ilegal dan menangkap pimpinan serikat pekerja - termasuk kepala

Menteri Tenaga Kerja: Sudahi Euforia Upah Minimum

Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi Muhaimin Iskandar menyatakan tingkat demonstrasi buruh mencapai kondisi krusial saban bulan November dan Desember. "Euforia mengenai upah minimum ini harus dihentikan," ujarnya dalam "Indonesia Investor Forum 3" di Jakarta, Rabu, 22 Januari 2014.

Ia menjelaskan, mayoritas buruh adalah lulusan sekolah dasar (SD) dan sekolah menengah pertama (SMP). Para buruh yang memiliki keterampilan rendah tersebut kebanyakan bekerja di industri padat karya. "Tingkat pendidikan dan keterampilan yang rendah berimplikasi pada penghasilan rendah."

SBY Belum ratifikasi Konvensi, Ribuan Pelaut Indonesia Terancam Menganggur

Ribuan pelaut Indonesia yang selama ini bekerja di kapal-kapal asing terancam menganggur jika pemerintah tak kunjung meratifikasi Konvensi Pekerja Maritim Organisasi Perburuhan Internasional.
Konvensi ini mengatur standar kerja dan kehidupan minimum pelaut yang berlaku di seluruh dunia sejak Agustus 2013.
Presiden Kesatuan Pelaut Indonesia (KPI) Hanafi Rustandi mengatakan hal ini di Jakarta, Kamis (23/1/2014). Konvensi yang ditetapkan Organisasi Buruh Internasional (ILO) tahun 2006 ini bertujuan melindungi sedikitnya 1,5 juta pelaut di seluruh dunia yang berperan penting terhadap kelancaran perdagangan internasional.

Dewan Pengupahan Jakarta Sambangi Belasan Perusahaan Anggota Apindo

asca Upah Minimum Provinsi (UMP) Jakarta 2014 ditetapkan, 50 perusahaan di Jakarta langsung mengajukan penangguhan pelaksanaan. Sekretaris Dewan Pengupahan Jakarta, Hadi Broto mengatakan pihaknya telah merekomendasikan 34 dari 50 perusahaan itu ditolak permohonannya karena tidak memenuhi persyaratan. Sementara, 16 perusahaan yang lengkap berkas-berkasnya, masih dalam proses pengecekan.
Menurut Hadi, Dewan Pengupahan sepakat mengecek secara langsung kondisi 16 perusahaan yang mengajukan penangguhan tersebut pada pekan ini. Pengecekan langsung ke perusahaan sangat diperlukan untuk kroscek data sehingga dapat diketahui apakah berkas yang diajukan perusahaan kepada Disnakertrans sesuai atau tidak dengan kondisi sesungguhnya di lapangan.
Dia katakan, belasan perusahaan yang berlokasi di KBN Cakung-Cilincing, Jakarta Utara itu memang langganan mengajukan penangguhan UMP. Perusahaan yang mayoritas berasal dari Korea Selatan tersebut bergerak di bidang padat karya seperti garmen dan tekstil.

2019, Buruh Harus Bentuk Partai Politik

Presiden Konfederasi Serikat Buruh Indonesia (KSBI), Mudhofir, menilai buruh perlu memiliki partai politik sendiri. Pasalnya, hanya buruh yang mengerti nasib buruh sehingga ideologi buruh bisa terus tertanam.

"Tahun 2014 memang belum saatnya buruh mempunyai kendaraan politik, tapi ini proses. Paling tidak 2014 menjadi batu latu loncatan buruh. Tahun 2019 buruh harus punya wadah, aspirasi politik dari partai buruh," kata Mudhofir dalam diskusi publik DPP BIMA (Barisan Insan Muda) 'Peran buruh dalam Pemilu 2014' di Taman Ismail Marzuki (TIM), Cikini, Jakarta Pusat, Senin (27/1/2014).

Mudhofir menjelaskan, gugatan Yusril merupakan peluang besar bagi buruh untuk membentuk partai buruh dan berpartisipasi dalam Pemilu 2014. "Jangan hanya karena uang mereka pilih, tapi juga karena komitmen dan ideologi mereka," ujarnya.

Perusahaan Negara Ini Punya Manajemen Terbaik di Dunia

Amerika Serikat saat ini sedang menikmati zaman keemasan dalam penerapan sistem manajemen perusahaan.

Dilansir laman Business Insider, Jumat 24 Januari 2014, perusahaan-perusahaan Amerika Serikat di sektor manufaktur, ritel, dan rumah sakit saat ini memiliki pengelolaan terbaik di dunia.

Kondisi tersebut berdasarkan studi komprehensif yang dilakukan oleh sekelompok ekonom baru-baru ini.

Berita baik itu sebagai prestasi AS atas penerapan manajemen perusahaan yang sangat baik, untuk mendorong peningkatan pertumbuhan, produktivitas, dan profitabilitas.

Swiss army BLACK GOLD Tanggal & Hari

jam tangan swiss army rose gold

Stiker Motor klx fox custom

stiker motor klx custom variasi motif fox
warna : hijau dan orange

Stiker Motor Mio sporty full Body

stiker motor digital print custom full bodi untuk mio sporty

Stiker motor Satria f Special Edition

stiker motor satria f special edition
tahun 2012

ESTRELA Sprei Anti Air 180

Estrela adalah sprei anti air yang terbuat dari bahan kain yang di coating, sehingga dapat melindungi kasur anda dari tumpahan air seperti ompol, minuman, ataupun makanan. Mudah dibersihkan dan dapat melindungi anda dari Tungau yang biasa terdapat pada kasur. Cocok untuk anda yang memiliki bayi, orang tua yang dirawat diranjang, ataupun anda yang alergi terhadap Tungau.

Software Hadis 9 Kitab

Menampilkan lebih dari 62 ribu hadits lengkap dengan terjemah dalam bahasa Indonesia Menyediakan pilihan 9 kitab hadits utama: Shahih Bukhari, Shahih Muslim, Sunan Abu Daud, Sunan Tirmidzi, Sunan Nasa`i, Sunan Ibnu Majah, Musnad Ahmad, Muwatha` Malik, dan Sunan Darimi Menampilkan diagram sanad yang menggambarkan alur periwayatan sebuah hadits Menyediakan data-data seluruh perawi (periwayat) hadits lengkap dengan komentar beberapa ulama terhadap perawi tersebut Untuk setiap hadits, jika ada, akan ditampilkan hadits-hadits terkait yang akan menjadi pembanding atau penguat hadits tersebut Terdapat artikel singkat tentang Ilmu hadits Biografi 9 Imam Hadits Dilengkapi dengan indeks hadits Pembagian hadits-hadits berdasarkan kategori Fasilitas pencarian / searching hadits dengan teks Indonesia ataupun arab untuk mempermudah dan mempersingkat pencarian hadits Fasilitas Copy text Arab maupun Indonesia yang akan mempermudah orang-orang yang akan mengutip isi hadits yang diinginkan. Pencarian berdasarkan nomor hadits Pencarian identitas perawi On-Screen Keyboard untuk menulis huruf Arab
Dengan adanya Software Ensiklopedi Hadits Kitab 9 Imam ini diharapkan masyarakat dapat mendapatkan manfaat-manfaat antara lain:
Berbagai kitab Islam yang sebelumnya hanya dapat dimanfaatkan oleh ustadz dan mahasiswa perguruan tinggi Islam kini dapat diakses oleh siapapun. Orang-orang bisa mempelajari Islam dengan lebih mudah dan cepat. Harga jauh lebih terjangkau bila dibandingkan dengan bila harus membeli kitab-kitab referensi tersebut dalam bentuk buku. Orang tidak perlu lagi membawa banyak buku/kitab untuk mempelajari ilmu-ilmu islam dari berbagai referensi, cukup dengan perangkat yang bisa membuka aplikasi Ensiklopedi Hadits ini, maka semua informasi dapat dengan cepat diketahui. Manfaat dirasakan oleh seluruh umat Islam umumnya, lembaga-lembaga pendidikan Islam seperti Islamic Boarding School (Pondok-pondok Pesantren Modern), sekolah Islam, Majelis Ta’lim, aktivis dakwah pada khususnya.

Tas Slempang/Handbag NavyClub

Handbag untuk perlengkapan bekerja, atau untuk perlengkapan bepergian.
Bahan kuat dan awet.
tersedia pilihan warna.
Brand : NavyClub

Tas Berkualitas Produksi Indonesia

INTAKO - Tanggulangin merupakan pusat produksi tas kulit. Setiap harinya para pengrajin memproduksi berbagai jenis dan model tas yang terbuat dari bahan kulit.

PRODUK - Intako tidak hanya memproduksi tas, Intako juga memproduksi kerajinan-kerajinan lain seperti Jaket Kulit, Dompet, Sabuk, Dll. Kualitas produk sudah di akui oleh masyarakat banyak. Bahkan setiap harinya banyak pengunjung dari luar kota Jawa Timur untuk berbelanja Tas di Intako.

PROSES PRODUKSI - Tas - tas dai INTAKO di produksi secara Handmade. Ini menjadikan kualitas tas menjadi lebih baik dan tahan lama ( Tidak Mudah Rusak ). Tas di produksi oleh paraa pengrajin yang terampil dari Tanggulangin.

ONLINE - Dengan kemajuan Internet saat ini, Lanjar.com menjadi wadah bagi produk-produk UKM seperti Tas dari ntako untuk bersain di pasar Online. Anda dapat berbelanja produk-produk berkualitas dari Intako di Lanjar.com. Proses mudah dan cepat.

Christian Jornald 60 ML

Parfum Christian Jornald 60 ML

Peluang usaha aman dan terpercaya 2013

Parfum original Christian Jornald 60 ml dikemas dalam box dan botol yang ekslusif

Terdiri dari 12 aroma (6 aroma cewek dan 6 aroma cowok)

Resmi terdaftar di BPOM

Beraroma soft

Pro Slimming Tea

Disnakertrans Kutim Imbau Pekerja Tunda Mogok

Kepala Bidang Hubungan Industrial Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Kabupaten Kutai Timur, Thamrin, mengimbau kepada para pekerja PT Perkasa Inakakerta (PIK) dan Bayan Resources (BR) untuk tetap menunaikan kewajiban meski sedang menyampaikan aspirasi.

"Silakan menyampaikan aspirasi, itu adalah hak pekerja. Namun perlu diingat, disamping ada hak juga ada kewajiban. Alangkah baiknya bila kewajiban untuk bekerja ditunaikan disamping memperjuangkan hak. Aspirasi tetap diperjuangkan, namun pekerjaan juga dilaksanakan," katanya.

16 perusahaan di DKI jalani proses penangguhan UMP

Dewan Pengupahan DKI Jakarta memutuskan, dari 50 perusahaan, hanya 16 perusahaan yang dapat melanjutkan proses pengajuan penangguhan kenaikan Upah Minimum Provinsi (UMP).

Hal tersebut dikatakan Wakil Ketua Umum Kadin DKI Jakarta yang juga Anggota Dewan Pengupahan DKI Jakarta, Sarman Simanjorang dalam rislinya kepada Sindonews, Selasa (7/1/2014).

"Dari hasil sidang dewan pengupahan setelah dilakukan pengecekan berkas yang dikirimkan, diputuskan hanya 16 perusahaan yang memenuhi persyaratan untuk diproses lebih lanjut apakah layak diberikan izin penangguhan," kata Sarman.

Sebagai tindak lanjutnya, kata dia, Dewan Pengupahan pekan depan akan mengadakan kunjungan ke kantor dari 16 perusahaan tersebut untuk melihat fakta di lapangan termasuk jumlah pekerja yang memiliki masa kerja di bawah satu tahun.

Lima perusahaan di Depok ajukan penangguhan UMK

Sejumlah perusahaan di Depok tetap tidak mampu membayar karyawan sesuai Upah Minimum Kota (UMK) yang telah ditentukan sebesar Rp2.397.000.

Karena itu, Dinas Tenaga Kerja dan Sosial Kota Depok menyebutkan ada lima perusahaan yang mengajukan penangguhan UMK. Pengajuan penangguhan tersebut dilakukan minimal 20 hari sebelum UMK diumumkan.

"Lalu diajukan ke Gubernur, kami hanya mengantarkan ke Gubernur. Tim dari provinsi akan mensurvei usulan-usulan dari perusahaan yang mengajukan penangguhan, surat keputusan dari Gubernur Jawa Barat belum ada ke kami," kata Kepala Dinas Tenaga Kerja dan Sosial Kota Depok, Diah Sadiah di Balaikota Depok, Rabu (22/1/2014).

BAJU MUSLIM WANITA ABAYA KAOS uk.M

Busana muslim abaya dibuat dengan bahan yang lembut sangat cocok dipakai di iklim tropis, dengan model yang modern akan membuat Anda yang memakai terlihat sangat canti

Tak Digaji 5 Bulan, Buruh Kertas Nusantara Demo

Sebanyak 600-an karyawan PT Kertas Nusantara (sebelumnya bernama PT Kiani Kertas) di Kabupaten Berau, Kalimantan Timur, berunjuk rasa menuntut gaji yang belum terbayarkan sejak lima bulan lalu. Mereka meminta Prabowo Subianto, pemilik saham mayoritas PT Kertas Nusantara, segera turun tangan menyelesaikan masalah buruhnya.

Ketua SP Kahutindo PT Kertas Nusantara, Indra Alam, mengatakan aksi ini merupakan puncak kesabaran karyawan yang bertahan dengan janji-janji manajemen selama lebih dari empat bulan lamanya. Tapi, perusahaan hingga kini tak pernah merealisasikan gaji yang merupakan hak karyawan perusahaan pengolahan bubur kertas itu. "Sejak September, gaji karyawan tak dibayarkan sampai sekarang," kata Indra Alam, Senin, 20 Januari 2013.

SEPATU HIGH HEELS

Ingin terlihat modis dengan sepatu berkualitas ?? Ya disini tempatnya sepatumusepatuku. Proses pembayaran yang mudah pengiriman barang cepat apalagi yang ditunggu ?? Buruan beli sekarang juga

Grosir sepatu wanita

Makin Memikat Dengan Sepatu Indah

Setiap wanita pasti ingin menjadi pusat perhatian dan menerima banyak pujian. Untuk bisa mendapatkan pujian ini, para wanita akan memperhatikan penampilannya serta memilih aksesoris yang digunakan dengan seksama. Tidak hanya memilih busana yang menarik, para wanita juga akan memilih aksesoris tambahan seperti perhiasan dan alas kaki dengan sebaik â€" baiknya. Ada beragam jenis alas kaki yang biasa digemari oleh para wanita. Setiap model alas kaki memiliki kegunaan dan waktu â€" waktu tertentu untuk menggunakannya. Jenis sepatu yang berbeda akan dikenakan untuk keperluan dan jenis acara yang berbeda pula. Saat menghadiri sebuah pesta yang resmi, gaun indah yang dikenakan akan tampak lebih menarik dengan alas kaki berbentuk sepatu berhak tinggi yang cantik. Kesan anggun akan bisa terpancar dengan perpaduan ini. Lain halnya saat para wanita ingin bepergian, sepatu dengan hak datar dan desain yang sederhana akan lebih cocok untuk dikenakan. Banyaknya desain yang dibuat untuk sepatu wanita ini dapat menjadi alasan menariknya bisnis sepatu.

Sepatu cantik dari produsen ternama

Karena kebutuhan wanita yang selalu bertambah, para produsen sepatu mencoba untuk membuat sepatu wannita dengan beragam desain yang cantik. Mulai dari sepatu berhak tinggi hingga sepatu tanpa hak telah banyak dibuat dengan desain yang menarik dan unik. Hal ini dapat dilihat saat anda mengunjungi toko grosir sepatu wanita. Di toko yang menyediakan beragam jenis sepatu wanita ini, anda akan melihat berbagai macam desain dan model sepatu wanita yang banyak diminati saat ini. Setiap desain memiliki keunikan dan kemenarikan tersendiri yang membuat konsumen wanita menyukainya. Produk â€" produk sepatu dari merek â€" merek ternama juga dapat ditemukan di sana. Para produsen kenamaan memang selalu mencoba membuat desain â€" desain sepatu yang menarik dan bisa dikenakan oleh para wanita dengan nyaman. Material yang nyaman dan berkualitas menjadi kunci kesuksesan para pembuat sepatu ini dalam menciptakan produk sepatu wanita yang baru.
Belanja sepatu menarik di toko online
Selain dapat menemukan sepatu wanita yang nyaman di toko grosir, anda juga dapat menemukan sepatu yang menarik di toko â€" toko online. Salah satu situs toko online yang dapat anda akses adalah Lanjar.com. Di dalam situs toko online ini, anda akan bisa menemukan berbagai macam produk sepatu menarik dengan kualitas yang unggul. Melalui situs online ini, anda dapat melihat foto â€" foto dari beragam produk sepatu sandal yang menarik dan baru. Walaupun tidak melihat produknya secara langsung, Lanjar.com menyediakan penjelasan tentang spesifikasi dari produk yang ditawarkan. Penjelasan yang dipaparkan di dalam situs ini akan bisa membantu anda memutuskan jenis produk mana yang ingin anda beli. Harga yang ditawarkan untuk produk â€" produk sepatu wanita yang cantik ini juga terbilang cukup terjangkau.

Sepatu Pria Kantor bisa, santai bisa

Garmin Nuvi 1260T

LCD QVGA 3.5-Inch 320x240, Speak Street Names, Bluetooth, Traffic Compatible, FM traffic compatible, MSN Direct compatible, Speed Limit Indicator, ecoRoute, Route Avoidance, Photo Navigation, Picture Viewer, Battery: rechargeable lithium-ion

Fitur

Navigasi Kota Transit

Dapatkan Turn-by-Turn Arah
Membuat Panggilan Hands-free
Menerima Tanda Lalu Lintas Gratis
Melangkahlah Melampaui Batas Navigasi

Ketua Serikat Buruh: Ribuan Jam Kerja Hilang Gara-gara Banjir

Hujan yang mengguyur Jakarta sejak Minggu, 12 Januari 2014 telah menyebabkan terendamnya sejumlah wilayah di Jakarta. Banjir dan kemacetan yang terjadi telah membuat ribuan jam kerja hilang hari ini karena buruh tidak bisa datang atau terlambat datang ke pabrik atau perusahaan.
"Tidak perlu ada demonstrasi atau mogok besar-besaran dari para buruh untuk hilangnya jam kerja tapi cukup banjir yang tidak bisa diatasi gubernur saja," kata Presiden Konfederasi Serikat Pekerja Indonesia (KSPI) Said Iqbal dalam pesan singkatnya, Senin (13/1/2014).
Iqbal berpesan agar pemerintah tidak saling menyalahkan atas musibah banjir yang melanda Jakarta. Dia berharap pemerintah segera membuat kebijakan yang tepat agar Jakarta tidak terus dilanda banjir setiap tahun.
"Jangan cari cari kambing hitam dengan menyalahkan gubernur sebelumnya. Mari buat kebijakan yang lebih tepat lagi," ungkap dia.
Iqbal menambahkan keberhasilan Gubernur DKI Jakarta Joko Widodo mengatasi banjir dan kemacetan Jakarta sangat penting jika Jokowi ingin menduduki jabatan yang lebih tinggi lagi.
"Tidak cukup hanya bangga dan merasa berhasil hanya karena telah memperindah waduk dan memindahkan PKL Tanah Abang. Tapi kebijakan menaikan daya beli masyarakat dengan memberlakukan upah layak, mengatasi banjir dan macet itu jauh lebih penting," paparnya.



Sumber : liputan6.com

Toshiba Satelite C840-1029 DUAL CORE

Sony VAIO SV-T13126CV

Intel® Core™ i3-3217U Processor 1.80 GHz / 2 GB DDR3 (max.8GB) / 500 GB/ DVD Super Multi/ Intel® HD Graphics 4000 / 14" Wide (WXGA: 1366 x 768) TFT colour display (Color Mode Setting, LED backlight) Touch screen (Capacitive)/ Windows 8 Single Language 64 bit (English Version) / 2.4kg

Spesifikasi

Operating System

• Operating System: Windows 8 Single Language 64 bit (English Version)
• Language Pack: Simplified Chinese, Arabic, Thai

Architecture

• 3317U Processor 1.70 GHz with Turbo Boost up to 2.60 GHz*1

Main Memory

• installed/Max4 GB (4 GB (On Board)) DDR3L SDRAM*2 (upgradeable up to 8 GB*3)
• DIMM SlotsDDR3L SO-DIMM slots (Unused Memory slot 1)

Interface

• Speed USB (USB 2.0) port Type A Connector x 1
• 45)Connector1000BASE-T/100BASE-TX/10BASE-T x 1
• Sub 15 pin x 1

Security/Utilities

• Theft TechnologyYes

Battery Life

• BPS30 Lithium-ion battery: up to 5.5 hours of use*9

Video & PhotoAdobe® Photoshop® Elements 10, PlayMemories Home

• Theft Service signup (IATS) wizard*11, Trend Microâ„¢ Titanium Maximum Security 60days*10

Supplied Accessories

• AC19V39 or VGP-AC19V57
• BPS30*12

Aksi Demo Berlanjut, Ratusan Buruh Pabrik Sabun Hadang Pekerja Baru

Ratusan buruh PT Sinar Antjol (produksi sabun B 29) yang di PHK sepihak managemen, Kamis (23/1/2014) melakukan aksi kembali. Aksi kali ini dilakukan dengan menyetop buruh baru yang direkrut perusahaan untuk menjalankan operasi pabrik.

"Hari ini kami hanya menjalankan anjuran Disnakertrans Kabupaten Tangerang No 560/249/Disnakertrans, terkait larangan mengganti pekerja atau buruh lain dari perusahaan. Makanya kami stop mereka yang mau masuk bekerja yang memang dari luar perusahaan," kata Eko Santoso, Wakil Ketua Serikat Bidang Kesejahteraan Karyawan PT Sinar Antjol.

Si miskin ditolak berobat, pejabat malah dibiayai ke luar negeri

eraturan Presiden Nomor 105 Tahun 2013 yang memberikan fasilitas bagi pejabat negara untuk berobat keluar negeri menimbulkan polemik. Terlebih jika dikaitkan dengan masih tingginya angka kemiskinan di Tanah Air.
Konfederasi Serikat Pekerja Indonesia (KSPI) termasuk salah satu yang mengecam keras dan menolak pemberian asuransi kesehatan kepada menteri dan pejabat itu. Terlebih di dalamnya termasuk penjaminan berobat di luar negeri. Kondisi ini sangat berbanding terbalik dengan 10,3 juta orang miskin yang banyak ditolak berobat karena tidak masuk dalam Penerima Bantuan Iuran (PBI).
"Kita kutuk keras perpres ini keluar. Tapi kenapa Perpres 105 dan 106 memberikan fasilitas kepada pejabat berobat di luar negeri. Aneh karena mereka mengatakan kalau 10,3 juta orang miskin tidak teranggarkan," ujar Presiden KSPI Said Iqbal dalam diskusi refleksi akhir tahun 2013 di Wisma Antara, Jakarta, Senin (30/12).

Biaya hidup mahal, wajar buruh minta upah tinggi

Data Survei Biaya Hidup 2012 dilansir oleh Badan Pusat Statistik (BPS). Dalam penelitian itu, disebutkan Jakarta merupakan kota dengan biaya hidup tertinggi se-Indonesia, mencapai rerata Rp 7.500.726 per bulan untuk setiap rumah tangga.
Kepala BPS Suryamin mengatakan, rata-rata biaya hidup Jakarta itu didasarkan asumsi bahwa satu rumah tangga menanggung 4 anggota keluarga. "Sedangkan secara nasional, rata-rata biaya hidup di perkotaan sebesar Rp 5,6 juta," ujarnya.
Dari segi pembentuk biaya hidup, bahan makanan menyedot belanja rutin rumah tangga tertinggi, mencapai 35,04 persen. Disusul kemudian belanja non-makanan yang wujudnya bervariasi, sebesar 64,96 persen dari pengeluaran rutin masyarakat.

Buruh tagih janji Jokowi-Ahok usir perusahaan tak patuhi UMP

Ada sekitar 25 perusahaan yang kebanyakan merupakan anggota Apindo, melakukan penangguhan kenaikan UMP 2014 ke Pengadilan Tata Usaha Negara (PTUN). Perusahaan-perusahaan tersebut keberatan memenuhi standar UMP DKI Jakarta Rp 2,4 juta yang menurut mereka terlalu tinggi.
Penangguhan ini mendapat respons keras dari buruh. Presiden KSPI Said Iqbal menuding, perusahaan yang melakukan penangguhan merupakan pengusaha gelap.
"Nampaknya pengusaha hitam itu adalah cirinya membayar upah murah, selalu menggunakan outsourcing, tidak mau kasih jaminan pensiun, jaminan kesehatan limit, kebetulan paling sering dikemukakan Apindo," ujar Said saat diskusi refleksi akhir tahun 2013 di Wisma Antara, Jakarta, Senin (30/12).

DPR: Sepanjang 2013 nasib buruh Indonesia masih buram

Sepanjang tahun ini, DPR mencatat masih banyak kasus eksploitasi buruh secara massif dan sistematis di Indonesia, meski konstitusi dan peraturan perundang-undangan (UU) telah menjamin hak buruh untuk hidup secara adil dan layak.

"Namun sepanjang periode 2013 kondisi perburuhan di Indonesia masih diwarnai potret buram yang terjadi baik di sektor BUMN maupun sektor swasta di mana terjadi berbagai bentuk pelanggaran," kata Anggota Komisi IX DPR RI Rieke Diah Pitaloka, dalam siaran persnya, Kamis (2/1).

Rieke, politisi PDI Perjuangan itu menjelaskan beberapa catatan, di antaranya; perusahaan negara melanggar hukum dan mengeksploitasi pekerjanya serta terjadi PHK sewenang-wenang terhadap sedikitnya 2000-an pekerja outsourcing di BUMN.

Kesejahteraan rendah, alasan buruh tuntut hapus outsourcing

Wajar saja, jika belakangan ini buruh kerap kali berunjuk rasa menuntut penghapusan sistem kerja alih daya atau outsourcing di Indonesia. Bahkan, buruh yang sudah lama bekerja menuntut agar diangkat menjadi karyawan tetap.
Pasalnya, tenaga outsourcing memiliki tingkat kesejahteraan yang lebih rendah ketimbang karyawan kontrak dan tetap.
"Sangat jauh, dengan karyawan yang kontrak saja perbedaannya bisa 30 persen," ucap
Kepala Kajian Pekerjaan Layak Lembaga Ilmu Pengetahuan Indonesia (LIPI) Nawawi Asmat, saat memaparkan hasil riset tentang pekerjaan layak dan agraria untuk kurangi kemiskinan, di Jakarta, Kamis (16/1).

5 Masalah tenaga kerja dan lapangan kerja di Indonesia

Tenaga kerja dan lapangan pekerjaan masih menjadi bahasan yang menarik di Indonesia. Terlebih jika dikaitkan dengan bonus demografi yang seharusnya punya potensi dan peran besar dalam pembangunan ekonomi nasional.
Hampir setiap tahun, tenaga kerja atau buruh di Indonesia selalu turun ke jalan. Masalah yang dibawa selalu sama yakni soal kesejahteraan. Mereka selalu menuntut kesejahteraan yang lebih baik. Padahal, setiap tahun pemerintah selalu menaikkan upah minimum provinsi (UMP) yang dijadikan rujukan menentukan besaran upah bagi buruh. Tapi kenyataannya, buruh selalu meminta kenaikan gaji yang lebih besar.
Persoalan terkait ketenagakerjaan tidak hanya terjadi di sumber daya manusia (SDM). Hasil kajian Bank Dunia dan CSIS memberi gambaran nyata mengenai persoalan dalam penyediaan lapangan pekerjaan. Tingginya angka tenaga kerja tidak berbanding lurus dengan ketersediaan lapangan pekerjaan. Akibatnya, angka pengangguran di Indonesia masih tergolong cukup tinggi.

Digaji Rp 1,25 Juta, Karyawan PetroChina Mogok Kerja

Lebih dari 350 karyawan PT PetroChina dari seluruh departemen yang tergabung dalam Konfederasi serikat pekerja seluruh indonesia (KSPSI), melakukan unjukrasa dan mogok kerja di BGP Gas Plan Betara Kabupaten Tanjung Jabung Barat, Jumat (3/12/2014).
 Menurut Koordinator aksi, Erwin, saat ini seluruh proses lifting gas dan bumi di PetroChina terhenti selama unjukrasa dan aksi mogok berjalan.

Protes PHK massal, karyawan tambang buat 1.000 makam di Tuprok

Dalam kurun waktu 20 hari ini, pemutusan hubungan kerja (PHK) massal para pekerja tambang mineral terus bergulir. Namun, berbagai perusahaan tersebut tidak memberikan pesangon.

Sebagai bentuk kekecewaan, Solidaritas Para Pekerja Tambang Nasional (Spartan) membuat 1.000 makam di depan Tugu Proklamasi (Tuprok). 'Makam' tersebut melambangkan PHK tanpa pesangon seperti sebuah kematian.

Pantauan merdeka.com, Kamis (2/1) makam tersebut terbuat dari papan sepanjang 50 cm. Terdapat pula, papan yang dibuat sebagai batu nisan dan ditulisi nama karyawan yang di PHK.

1.500 Pekerja di Tambang Freeport Demo Soal UU Minerba

Ribuan pekerja, yang dikoordinasi Dewan Pimpinan Cabang (DPC), Serikat Pekerja - Kimia, Energi, dan Pertambangan (SP-KEP), Serikat Pekerja Seluruh Indonesia (SPSI) Kabupaten Mimika, menggelar unjuk rasa menolak penerapan Undang-Undang Nomor 4 Tahun 2009 tentang Pertambangan Mineral dan batu bara.

Unjuk rasa digelar di halaman Kantor DPRD Mimika, Senin (6/1/2014) pagi. 1500-an pekerja, perwakilan dari 26 Pengurus Unit Kerja (PUK) mulai berkumpul di Sekretariat DPC SPSI Mimika, dan pukul 09.00 WIT melakukan longmarch ke Kantor DPRD Mimika.

Buruh Pabrik Air Mineral Demo Tolak Pendirian Rumah Sakit

Ratusan karyawan air mineral PT Tirta Yakin Sejahtera (YKS) asal Desa Karangjati, Kecamataan Pandaan, Kabupaten Pasuruan menggelar aksi unjuk rasa di gedung DPRD setempat, Senin (6/1/2014). Mereka menolak rencana pembangunan rumah sakit yang lokasinya bersebelahan langsung dengan pabrik.

Mereka menuding Dinas Perizinan Kabupaten Pasuruan tidak teliti saat mengeluarkan izin Analisa Dampak Lingkungan (Amdal) dan HO yang menyalahi aturan. "Sudah selayakanya izin yang sudah dikeluarkan harus dikaji ulang. Karena keberadaan rumah sakit tersebut dapat memnggangu keberadaan kami (buruh, red)," teriak Muzayanah, salas satu karyawan PT YKS.

50 Ribu Buruh Afrika Demo Minta Suaka

Ribuan buruh asal Afrika menjejali Rabin Square di Tel Aviv, Israel, Minggu (5/1/2014) waktu setempat menuntut diberikannya suaka kepada mereka dan mengancam akan melakukan mogok massal.
"Kami perlu suaka," teriak para buruh serempak, dikutip dari CNN, Senin(6/1/2014).
Mereka yang hadir di Rabin Square, diperkirakan berjumlah 50 ribu orang, dimana mereka merupakan buruh ilegal, dan bergaji kecil.
Banyak dari mereka yang melarikan diri dari negara yang tengah dilanda perang saudara seperti Sudan, dan Eritrea.